Les missions confiées à un manager sont très variées.
Certaines sont son quotidien comme l’animation opérationnelle, l’animation d’équipe, la gestion..
D’autres semblent évidentes alors qu’elles sont complexes à définir et à organiser. C’est le cas pour la mission qui consiste à « Développer les compétences de l’équipe » !
Comment faire entre les dispositifs de formation proposés par l’entreprise, les obligations, les besoins spécifiques en compétences opérationnelles...?
Participer à cette formation vous donnera les capacités pour devenir un « développeur et un accélérateur de compétences »
Compétences visées
Managers, responsables équipe, gérants..
Etre manager et/ou responsable d’une équipe.
1,5 à 2,5 jours
A définir selon la durée envisagée et les modalités pédagogiques convenues
Programme*
* Spécificités de la formation : Formation personnalisée qui :
Cartographie des 5i, les solutions « Formation » internes, les solutions au sein même de l’équipe, mon PDC…
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» Ensemble, préparons les acteurs de la formation à être des leaders pédagogiques
et transformons les dispositifs de formation en événements apprenants. «
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